Lewati ke konten

Pintar HR Solusi HRIS & Penggajian untuk Bisnis Kamu

  • Home
  • Fitur
    • Slip Gaji
    • Komponen Penggajian
    • Jadwal Absensi
    • Manajemen Staf
    • Partner Kasir Pintar
  • Blog & Artikel
  • FAQ Pintar HR
  • Daftar
  • Masuk
Menu
  • Home
  • Fitur
    • Slip Gaji
    • Komponen Penggajian
    • Jadwal Absensi
    • Manajemen Staf
    • Partner Kasir Pintar
  • Blog & Artikel
  • FAQ Pintar HR
  • Daftar
  • Masuk

How can we help you?

Getting Started

  • Panduan Pintar HR untuk Pengguna Baru
  • Cara Mendaftar Akun Pintar HR
  • Cara Login Akun
  • Cara Import Data Kasir Pintar

Absensi dan Jadwal

  • Absensi
    • Cara Mengatur Radius Absensi & Deteksi Fake GPS
    • Cara Menggunakan Fitur Edit & Import Absensi
    • Kantormu Tertarik Absen Masuk dengan Fingerprint? Cek Tips Jitunya dari Pintar HR
    • Bagaimana Jika Lokasi Staf Tidak Terdeteksi di Perangkat saat Melakukan Absen?
    • Cara Melakukan Absen Masuk dan Pulang Staff
    • Cara Membaca Data Absensi
    • Terkendala Perizinan Saat Absen di Pintar HR?
  • Jadwal
    • Cara Mengatur Jadwal Staf secara Massal
    • Cara Mengatur Jadwal Per Tanggal
    • Cara Menambah Jadwal Staf
    • Cara Mengatur Jadwal Per Staf
  • Lembur
    • Cara Mengatur Nominal Lembur

Atur Perusahaan

  • Cara Mengelola Data Jabatan
  • Cara Mengelola Data Divisi
  • Cara Mengatur Data Perusahaan
  • Cabang
    • Cara Mengatur Staf di Menu Kelola Cabang Semua Staf
    • Cara Menambahkan Cabang

Cuti dan Perizinan

  • Cara Mengajukan Cuti dan Izin (Staf)
  • Cara Mengelola Data Pengajuan Cuti/Izin (Owner)
  • Cara Mengatur Cuti/Izin Khusus (Owner)
  • Cara Mengatur Cuti Bersama (Owner)
  • Cara Mengatur Cuti Tahunan (Owner)

Import Kasir Pintar

  • Cara Import Data Kasir Pintar

Kasbon

  • Atur Plafon
    • Fitur Kasbon: Cara Mengatur Plafon Kasbon (Owner)
  • Data Pengajuan
    • Fitur Kasbon: Cara Membuat Pengajuan Kasbon (Staff)
    • Fitur Kasbon: Cara Menggunakan Fitur Riwayat Kasbon (Owner)
    • Fitur Kasbon: Cara Menerima & Menolak Pengajuan Kasbon (Owner)

Laporan

  • Cara Menggunakan Fitur Laporan Absensi

Manajemen Staf

  • Cara Melengkapi Data Personal
  • Cara Menambah Staf Baru

Penggajian

  • BPJS
    • Cara Menggunakan Fitur BPJS
  • Komisi
    • Cara Menggunakan Fitur Komisi Staf
  • Potongan
    • Cara Mengatur Potongan Tidak Masuk
    • Cara Mengatur Potongan Terlambat
  • Slip Gaji
    • Cara Mengatur Slip Gaji Lebih dari Sekali
    • Cara Menggunakan Fitur Pengaturan Slip Gaji
    • Panduan Perhitungan Gaji sesuai Tipe Gaji
    • Cara Mengirim Slip Gaji
    • Cara Membuat Slip Gaji
  • Tunjangan
    • Cara Mengatur Tunjangan Staff
View Categories
  • Home
  • Docs
  • Penggajian
  • Potongan
  • Cara Mengatur Potongan Tidak Masuk

Cara Mengatur Potongan Tidak Masuk

Panduan ini menjelaskan Cara Mengatur Potongan Tidak Masuk di Pintar HR, mulai dari membuat, mengedit, hingga menghapus data Potongan Tidak Masuk. Berikut panduan lengkapnya:

1. Cara Membuat Potongan Tidak Masuk #

Berikut panduan Cara Membuat Potongan Tidak Masuk di Pintar HR:

  1. Pastikan Anda sudah berhasil login dan berada di halaman dashboard. Lalu, klik menu Penggajian > pilih submenu Potongan.


  2. Pilih opsi Potongan Tidak Masuk. Lalu, klik tombol +Tambah Pot. Tidak Masuk.


  3. Berikut merupakan tampilan awal halaman Tambah Potongan Tidak Masuk.


  4. Klik kolom format potongan, lalu pilih format sesuai dengan kebutuhan. Berikut penjelasan dari masing-masing format:

    • Persentase (%)
      Format ini digunakan digunakan untuk membuat jumlah potongan dalam bentuk persen. Berikut merupakan sedikit penjelasan mengenai pengaruh format potongan persentase terhadap tipe gaji:
      Contoh: Potongan Tidak Masuk sebesar 6%


      Catatan:
      – Perhitungan potongan untuk Gaji Harian
      Nilai potongan untuk gaji harian didapatkan dari mengalikan nominal gaji harian dengan persentase potongan yang ditetapkan tanpa memperhitungkan jumlah hari kerja.

      – Perhitungan potongan untuk Gaji Bulanan
      Nilai potongan untuk gaji bulanan didapatkan dari membagi gaji bulanan dengan jumlah hari kerja sesuai jadwal, lalu dikalikan dengan persentase potongan. Perhitungan ini membuat nilai potongan lebih sesuai dengan jumlah jam kerja sebenarnya.

      Berikut contoh penjelasan perhitungan potongan untuk gaji bulanan:
      • Staf bernama Sania memiliki nominal gaji Rp 4.000.000/bulan.
      • Jumlah hari masuk staf Sania dalam 1 bulan sesuai jadwalnya adalah 26 hari.
      • Pihak owner menerapkan potongan tidak masuk dalam format persentase dengan potongan telat per menit sebesar 6%.
      • Sania tidak masuk kerja selama 1 hari.
        Perhitungan nominal potongan tidak masuk untuk staf Sania sebagai berikut:
        – (Gaji bulanan/hari kerja) x persentase potongan
        – (4.000.000/26) x 6%
        – Rp. 153.846 x 6% = Rp. 9.230

        Nominal potongan tidak masuk yang didapat adalah Rp. 9.230

    • Nominal (Rp)
      Format ini digunakan untuk mengatur potongan dalam bentuk nominal.
      Contoh: Potongan Tidak Masuk sebesar Rp. 550.000.

  5. Setelah mengisi format dan nominal potongan, klik tombol Pilih Penerima Potongan untuk mengatur staf yang akan diterapkan potongan.


  6. Selanjutnya, sistem akan menampilkan halaman Pilih Penerima yang digunakan untuk menentukan nama staf yang diterapkan potongan tidak.


  7. Sebelum memilih nama staf untuk diatur potongan tidak masuk, Anda harus menerapkan Filter Penerima terlebih dahulu, dengan opsi seperti Staf Tertentu, Divisi Tertentu, Jabatan Tertentu, dan Status Tertentu.


    Contoh: Rania selaku owner ingin menerapkan potongan tidak masuk untuk staf di Jabatan Tertentu yaitu Jabatan Asisten Teknisi.
    – Pilih opsi Jabatan Tertentu.


    – Klik kolom Penerima Spesifik, lalu pilih opsi Asisten Teknisi.



    Catatan:
    – Pada potongan tidak masuk Anda hanya wajib memilih staf saja, tidak memilih jadwal spesifik dari staf.

    – Hanya staf yang sudah memiliki jadwal kerja yang dapat diatur potongan tidak masuk. Jika daftar staf atau staf yang ingin diatur potongan tidak muncul, maka staf tersebut belum memiliki jadwal masuk kerja. Anda dapat mengatur jadwal staf terlebih dahulu dengan mengikuti panduan Cara Mengatur Jadwal Staf.

  8. Pastikan kembali filter yang Anda pilih sudah benar dan sesuai dengan kebutuhan. Lalu, klik Terapkan Filter.


    Sistem akan menampilkan daftar nama staf berdasarkan staf/divisi/jabatan/status yang sudah difilter. Klik Tambahkan untuk menerapkan potongan tidak masuk yang telah dibuat.


  9. Berikut contoh tampilan data potongan tidak masuk yang telah dibuat. Klik Simpan Perubahan untuk menyimpan data potongan tidak masuk.


    Klik Yes/Ya untuk mengonfirmasi penyimpanan data potongan tidak masuk.


  10. Setelah berhasil tersimpan, sistem akan menampilkan data potongan tidak masuk seperti pada tampilan berikut. Anda dapat melihat detail penerima potongan tidak masuk dengan cara klik tombol Jabatan Tertentu.

2. Cara Mengedit Potongan Tidak Masuk #

Panduan ini akan menjelaskan cara mengedit data potongan tidak masuk yang sudah dibuat sebelumnya. Berikut langkah-langkah untuk mengedit data potongan tidak masuk sesuai kebutuhan Anda:

  1. Pastikan Anda sudah berada di halaman Potongan Tidak Masuk.



  2. Pilih Data Potongan Tidak Masuk yang ingin diedit. Lalu, klik tombol Edit yang ada di kolom action dan terletak di sebelah pojok kanan.


  3. Lakukan perubahan data sesuai kebutuhan, seperti mengubah nominal atau aturan potongan lainnya.
    Contoh, Sania sebagai Owner menetapkan nominal potongan tidak masuk dari Rp. 550.000 menjad Rp. 600.000.


  4. Jika Anda telah selesai mengubah data sesuai dengan kebutuhan, klik Simpan Perubahan.


  5. Sistem akan menampilkan pop-up konfirmasi seperti tampilan berikut. Klik tombol Iya, Yakin untuk melanjutkan penyimpanan data.

3. Cara Menghapus Potongan Tidak Masuk #

Panduan ini akan menjelaskan cara menghapus data potongan tidak masuk yang sudah dibuat sebelumnya. Berikut langkah-langkah untuk menghapus data potongan tidak masuk sesuai kebutuhan Anda:

  1. Pastikan Anda sudah berada di halaman Potongan Tidak Masuk.

  2. Pilih Data Potongan Tidak Masuk yang ingin dihapus.

  3. Klik ikon titik tiga yang ada di kolom action dan terletak di sebelah pojok kanan. Lalu, pilih opsi Hapus.

  4. Sistem akan menampilkan pop-up konfirmasi seperti berikut. Centang kotak “Ya, saya yakin untuk menghapus potongan ini” untuk melanjutkan proses penghapusan data, lalu klik Hapus.

Informasi Lainnya #

  • Potongan Tidak Masuk hanya berlaku untuk staf yang sudah memiliki jadwal. Jika daftar staf atau staf yang ingin diatur potongan tidak muncul, maka staf tersebut belum memiliki jadwal masuk kerja. Anda dapat mengatur jadwal staf terlebih dahulu dengan mengikuti panduan Cara Mengatur Jadwal Staf.
  • Setiap staf hanya dapat dikenakan satu peraturan Potongan Tidak Masuk, meskipun terdapat berbagai jenis peraturan potongan Tidak Masuk di Pintar HR. Dengan demikian, staf tidak akan dirugikan, seperti mendapatkan potongan gaji yang berulang/ganda.
  • Staf dianggap tidak masuk dan dapat dikenakan potongan tidak masuk apabila staf tidak melakukan absen masuk hingga waktu jadwal pulang.
  • Apabila terdapat perubahan nominal potongan tidak masuk seperti nominal potongan diedit atau data potongan dihapus, maka tindakan tersebut hanya akan berpengaruh ke slip gaji staf yang belum dikirimkan.
  • Ketika staf sudah dipasangkan peraturan potongan terlambat, potongan tersebut akan otomatis tertulis di slip gaji dan tidak bisa dihapus. Namun, potongan terlambat dapat diubah menjadi Rp. 0 melalui menu slip gaji dengan mengikuti panduan berikut.
    1. Masuk ke menu Slip Gaji.
    2. Pilih Periode Penggajian > Klik Detail.
    3. Pilih Slip Gaji > Klik Lihat Slip.
    4. Klik Edit pada tulisan potongan tidak masuk.
    5. Ubah kolom Potongan Tidak Masuk menjadi Rp. 0 > klik Simpan
  • Setelah membuat dan mengatur data potongan terlambat pada staff, Anda dapat melihatnya kembali pada setiap staf dengan cara berikut:
    1. Klik menu Penggajian > Pilih Potongan.
    2. Pastikan sudah berada di halaman Potongan Tidak Masuk.
    3. Klik Preview Potongan.
    4. Pilih nama staf di kolom Pilih Staff (gunakan pencarian atau pilih manual).
    5. Pilih bulan periode gaji di kolom Filter Periode Gaji yang ada di sebelah kolom pilih staff.
    6. Klik Terapkan.

    Berikut merupakan contoh tampilan sistem ketika berada di halaman preview potongan.
What are your Feelings

Share This Article :

  • Facebook
  • X
  • LinkedIn
  • Pinterest

Tinggalkan Balasan Batalkan balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Table of Contents
  • 1. Cara Membuat Potongan Tidak Masuk
  • 2. Cara Mengedit Potongan Tidak Masuk
  • 3. Cara Menghapus Potongan Tidak Masuk
  • Informasi Lainnya

Hak Cipta Dilindungi.