Kategori: Administrasi
-
Pengertian Salary atau Gaji yang Wajib Kamu Pahami
Gaji, atau yang sering disebut sebagai “salary”, memainkan peran sentral dalam Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) sebuah perusahaan. Ini karena gaji adalah hak yang harus dipenuhi bagi seorang karyawan setelah kesepakatan kontrak dibuat antara perusahaan dan individu tersebut. Dalam tulisan ini akan menjelaskan lebih dalam tentang gaji, mulai dari fungsinya, komponen-komponennya, hingga perbedaannya dengan upah.…
-
Tips Cara Membangun Budaya Kerja yang Positif di Perusahaan
Budaya kerja mengacu pada nilai-nilai, norma-norma, sikap, dan praktik-praktik yang diterapkan dan diakui di dalam suatu organisasi atau lingkungan kerja. Budaya kerja mencerminkan cara orang bekerja bersama, berinteraksi, dan menyelesaikan tugas. Ini mencakup elemen-elemen seperti komunikasi, kolaborasi, kepemimpinan, inovasi, keadilan, dan nilai-nilai yang dijunjung tinggi dalam suatu tempat kerja. Budaya kerja memainkan peran penting dalam…
-
Apa itu Shift Kerja dan Penerapanya
Apa itu Shift Kerja? Shift kerja karyawan mengacu pada pola waktu atau jadwal yang ditentukan di mana seorang karyawan diharapkan untuk bekerja. Shift kerja dirancang untuk memastikan bahwa kegiatan operasional bisnis dapat berjalan secara terus-menerus, terutama dalam bisnis yang beroperasi 24 jam atau memiliki jam operasional yang panjang. Setiap shift kerja biasanya memiliki durasi waktu…